可以报警，但更建议通过劳动行政部门处理。依据《劳动合同法》，老板不发工资，劳动行政部门可责令限期支付，逾期需加付赔偿金。不及时处理，可能导致员工权益受损，赔偿金也无法获得。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可报警但非最佳。操作如下：1.到劳动行政部门举报老板欠薪；2.若举报无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁；3.仲裁不满，15天内向法院起诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有举报、仲裁、起诉。建议先尝试到劳动行政部门举报，若无果则申请仲裁，对仲裁不满再起诉。根据具体情况选择最适合的处理方式。
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