休产假应发工资，不发违法。依据《劳动法》等规定，产假期间用人单位不得克扣或拖欠工资。若不及时处理，将严重损害女职工合法权益，可能面临法律诉讼和赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫休产假不发工资，可协商或仲裁诉讼。建议先与用人单位协商，要求支付工资；协商不成时，再向劳动人事争议调解仲裁机构申请仲裁，或提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫休产假应发工资。处理方式：1. 与用人单位沟通，明确产假工资发放情况，要求按时发放；2. 若沟通无果，收集证据，如工资条、劳动合同等，向劳动人事争议调解仲裁机构申请仲裁；3. 对仲裁结果不满，可依法向人民法院提起诉讼，维护自身合法权益。
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